2021.10 Subjektiv ausgewählte Datenschutz-Highlights

Ausgewählte Themen in den Medien zum Datenschutz. Die Auswahl ist völlig subjektiv… Die Quelle steht immer hinter dem kurzem Text. Den Text selbst erreichen Sie durch Anklicken des Links.Für die Inhalte sind die Inhaber des jeweiligen Textes nach dem Link verantwortlich.

Cookie-Banner: Beschwerden bei den europäischen + deutschen Datenschutz-Aufsichten (Update)

Es war nur eine Frage der Zeit: Die erste Verbraucherschutz-Organisation legt bei den Datenschutz-Aufsichten Beschwerde wegen nicht DSGVO-konformer Cookie-Banner ein. Und die großen Anbieter wie Amazon, Twitter, Google oder Facebook weigern sich, ihre Einwilligungen korrekt zu machen. Der Datenschutzaktivist Max Schrems und Gründer der Datenschutzorganisation noyb (“none of your business” (Das geht dich gar nichts …

Update: Aufspüren von Sicherheitslücken – Ein Negativbeispiel anhand der CDU-Connect-App (Update)

Ein Blog-Beitrag, der anhand einer suboptimalen Reaktion von Verantwortlichen betrachtet, was für Lehren Unternehmen bei dem Auftauchen von Sicherheitslücken ziehen sollten. Was war passiert? Die CDU nutzt seit 2016 auch im Bundestags-Wahlkampf 2021 für Ihre Wahlkampfhelfer:innen eine App für den „Haustürwahlkampf“. Damit wird erfasst, ob … an einer Tür schon geklingelt wurde wenn ja, diese …

Datenschutzerklärung

Stand: 02.09.2021 Name und Anschrift des verantwortlichen Unternehmens Der Verantwortliche im Sinne der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) und anderer nationaler Datenschutzgesetze im Geltungsbereich der DSGVO sowie sonstiger nationaler datenschutzrechtlicher Bestimmungen ist die: Unternehmen All-in-Media GmbH Straße Markwaldstraße 11 PLZ / Ort D-63073 Offenbach am Main Telefon +49 69 5699922-0 E-Mail info@all-in-media.com Webseite www.all-in-media.com Datenschutz-Einstellungen Sie können oben …

Partnernetzwerk

Gute Ergebnisse entstehen im Team.Wir nutzen die Stärken eines Teams für die besten Ergebnisse zum Erfolg unserer Kunden. Das Know-how-Netzwerk Die Arbeitswelt verändert sich in immer kürzeren Zeitabständen. Die Arbeitsbedingungen sind grundlegend anders als noch vor ein paar Jahren. Nicht mehr die Größe ist entscheidend, sondern die Wendigkeit. Wir lamentieren nicht darüber – wir praktizieren …